กิจกรรมการสร้างทีมงานสำหรับกิจกรรมองค์กร

คุณกำลังดิ้นรนที่จะคิดถึงกิจกรรมกลุ่มที่ไม่ซ้ำกันสำหรับกิจกรรมการสร้างทีมงานขององค์กรหรือไม่? อย่าหวาดกลัวมีวิธีจัดกิจกรรมการสร้างทีมซึ่งจะทำให้ทั้งลูกค้าและพนักงานของคุณพอใจ

วิธีจัดกิจกรรมสร้างทีมงานขององค์กร

บริษัท มัก ลงทุนเงินเป็นจำนวนมาก ในกิจกรรมการสร้างทีม แต่บ่อยครั้งที่พวกเขากลับกลายเป็นเรื่องที่หยาบคายและอึดอัด ที่คุณมาในฐานะมืออาชีพ; คุณสามารถมั่นใจได้ว่ากิจกรรมกลุ่มสำหรับกิจกรรมการสร้างทีมงานขององค์กรมีความสนุกสนานสร้างสรรค์และสร้างแรงบันดาลใจ

การสร้างทีมเป็นสิ่งที่มากกว่าการพาคนเข้าด้วยกันในบรรยากาศที่ไม่ใช่สถานที่ทำงานคุณควรมุ่งเน้นไปที่กิจกรรมที่ช่วยให้ผู้คนทำงานร่วมกันได้อย่างคล่องตัวและปรับปรุงประสิทธิภาพของกลุ่ม . . แต่มันไม่ได้ง่ายเสมอไป

ตรวจสอบให้แน่ใจว่าคุณได้ค้นหาวัตถุประสงค์ของลูกค้าสำหรับงานก่อนที่คุณจะเริ่มต้นเนื่องจากสามารถช่วยคุณวางแผนการแก้ปัญหาได้อย่างสมบูรณ์แบบ คุณอาจจะจัดกิจกรรมการสร้างทีมด้วยเหตุผลหลายประการเพื่อเพิ่มขวัญกำลังใจหรือเป็นรางวัลสำหรับการปฏิบัติงานที่ดีเช่นเป็นต้น แต่ยังสามารถใช้เพื่อแก้ปัญหาเฉพาะได้เช่นกัน

ตัวอย่างเช่นหากเป้าหมายของลูกค้าของคุณคือการแบ่งอุปสรรคระหว่างแผนกต่างๆการแข่งขันที่ทีมงานที่มีอยู่จะเข้าร่วมกับแต่ละอื่น ๆ จะทำให้การแข่งขันแย่ลง กลุ่มกิจกรรมทั้ง 5 ประเภทนี้ได้รับการพยายามและเป็นจริง - แต่ไม่ใช่กิจกรรมทั้งหมดที่เหมาะกับลูกค้าทุกคน เลือกแนวทางที่เหมาะสมกับสถานการณ์เฉพาะของคุณ

กิจกรรมกลุ่มความร่วมมือ

กิจกรรมการทำงานร่วมกันเป็นไปอย่างสมบูรณ์แบบในสถานการณ์เช่นที่กล่าวมาข้างต้นเนื่องจากคุณได้รับสมาชิกทั้งหมดของกิจกรรมที่ทำงาน ร่วมกัน เพื่อให้บรรลุเป้าหมายที่แชร์ เป็นวิธีที่เหมาะที่จะทำลายอุปสรรคระหว่างคนและความสนุกสนานมากมายด้วย ให้ผู้เข้าร่วมประชุมของคุณมีปัญหาเกี่ยวกับการแก้ปัญหาร่วมกันเช่นการสร้างแพล่องนำผู้เข้าร่วมที่ปิดตาโดยใช้ "ทุ่นระเบิด" หรือสร้างโครงสร้างและทุกคนจะทำงานร่วมกันในเวลาอันรวดเร็ว

กิจกรรมของกลุ่มการแข่งขัน

กิจกรรมการแข่งขันที่เหมาะสมกับกลุ่มคนที่ทำงานร่วมกันเป็นอย่างดี การล่าสัตว์กินของเน่าเสียคือตัวอย่างเช่นทำงานได้ดีเพราะเป็นกิจกรรมร่วมกันโดยทุกคนทำงานร่วมกันเป็นทีมเดียว หรือคุณสามารถแยกผู้เข้าร่วมออกเป็นทีมเพื่อทำงานร่วมกันได้

การมีองค์ประกอบในการแข่งขันเพื่อจัดกิจกรรมกลุ่มสำหรับกิจกรรมการสร้างทีมงานขององค์กรทำให้เกิดจิตวิญญาณของทีมและการทำงานร่วมกันระหว่างผู้เข้าร่วมประชุม คุณควรมีองค์ประกอบทางสังคมในตอนท้ายเพื่อให้มีการคลายเครียดและการล้อเลียนที่ดีโดยผู้ชนะ

ตัวอย่างเช่นฉันวางแผนการแข่งขันกีฬาทำอาหารสำหรับ บริษัท ผู้ให้บริการโทรศัพท์มือถือรายใหญ่และมีทีมงาน 10-12 คนจำนวนสามทีม แต่ละทีมเลือกประเทศที่พวกเขาต้องการแสดงและเมนูสามหลักสูตรตามประเทศที่พวกเขาต้องการ จากนั้นพวกเขาก็ต้องใช้โทรศัพท์มือถือเพื่อวางแผนเมนูหลังจากนั้นพวกเขาก็ซื้อของชำและปรุงอาหาร เป็นวิธีที่ยอดเยี่ยมสำหรับทีมในการเรียนรู้ในการสื่อสารสนุกและสร้างสรรค์

กิจกรรมกลุ่มกลางแจ้ง

ขึ้นอยู่กับสภาพอากาศและสถานที่ของคุณกิจกรรมกลางแจ้งอาจเป็นวิธีที่ยอดเยี่ยมในการสร้างจิตวิญญาณของทีม ไม่ว่าจะเป็นกิจกรรมที่สนุกสนานเช่นการปีนเขาหรือกิจกรรมการสร้างทีมที่มีโครงสร้างมากขึ้นเช่นหลักสูตรอุปสรรคหรือการล่าสัตว์กินของเน่าเปื่อยการออกจากแสงแดดทำให้ผู้เข้าร่วมเพิ่มขึ้น

กิจกรรมกลุ่มไฮเทค

ในขณะที่กิจกรรมการสร้างทีมแบบดั้งเดิมเช่นการล่าสัตว์กินเน่าสามารถวางแผนได้โดยใช้ปากกาและกระดาษทำไมไม่ใช้เทคโนโลยีแทน? GPS เหมาะสำหรับสิ่งต่างๆเช่นการหาสมบัติกับผู้เข้าแข่งขันในทีมเพื่อแก้ปัญหาและมีส่วนร่วมในความท้าทาย การล่าสัตว์กลางแจ้งเป็นเรื่องที่เหมาะ แต่ถ้าคุณต้องเผชิญกับสภาวะอากาศที่ไม่ดีให้พิจารณาการ จัดงาน ในสถานที่จัดงานที่ผิดปกติเช่นพิพิธภัณฑ์หรืออาคารเก่าแก่

กิจกรรมของกลุ่ม Foodie

บางกลุ่มอาจชื่นชอบการเล่นกีฬากลางแจ้งที่ขรุขระ แต่คนอื่น ๆ อาจต้องการกิจกรรมที่ผ่อนคลายมากขึ้น นี่คือที่ที่การประชุมครั้งแรกกับลูกค้าของคุณจะเข้ามาเนื่องจากคุณจำเป็นต้องรู้ผู้ชมของคุณและวางแผนอย่างเหมาะสม

การฝึกอบรมด้านการทำอาหารการปรุงอาหารและการล่าสัตว์กินของเน่าจะเป็นวิธีที่ยอดเยี่ยมสำหรับผู้ที่เกี่ยวข้องและคุณสามารถเพิ่มองค์ประกอบการแข่งขันโดยทีมบ่อซึ่งกันและกันเพื่อสร้างอาหารที่ชนะเลิศ / สูตรเค้ก / ค๊อกเทลที่ตกแต่ง