ข้อผูกมัดในกฎหมายธุรกิจคืออะไร?

เรียนรู้คำจำกัดความของคำจำกัดความและหมายความว่าอะไรกับคุณ

ตามข้อตกลงสัญญาเป็นสัญญาที่รวมอยู่ในสัญญาหรือข้อตกลงและคำจำกัดความของข้อตกลงข้อตกลงที่ จำกัด ตามกฎหมายหมายถึงการยินยอมของบุคคลที่จะถูก จำกัด โดยสัญญานั้น คำว่า "พันธสัญญา" หมายถึง "มารวมกัน" เป็นภาษาละตินและบ่งบอกถึงความเต็มใจที่จะทำอย่างนั้น แต่ข้อตกลงที่ จำกัด ได้เกิดขึ้นภายใต้ภาวะไฟไหม้ในบางรัฐเนื่องจากมีศักยภาพในการยับยั้งการค้า

ข้อ จำกัด ที่ จำกัด ไม่ถือว่าผิดกฎหมาย แต่ข้อ จำกัด ที่เข้มงวดโดยเฉพาะอย่างยิ่งพบว่าจำกัดความสามารถของบุคคลในการทำธุรกิจ ในกรณีเหล่านี้ศาลบางแห่งได้พบข้อตกลงข้อตกลงข้อ จำกัด เฉพาะที่ไม่ถูกต้อง นั่นคือศาลที่สงสัยจะไม่ได้ยินคดี

ในข้อตกลงที่ไม่แข่งขันกันโดยเฉพาะมูลค่าของสิ่งที่ได้รับ (เรียกว่าการพิจารณา) ควรเท่ากับผลประโยชน์ที่ได้รับ (พิจารณาในแง่กฎหมาย) ตัวอย่างเช่นเจ้าของธุรกิจที่ลงชื่อเข้าร่วมการแข่งขันไม่ได้อาจได้รับค่าชดเชยเฉพาะบางส่วนจากสัญญาขาย

ประเภทของข้อ จำกัด ที่ จำกัด

สามประเภทพื้นฐานของข้อตกลง จำกัด มีอยู่

• ข้อตกลงที่ไม่เข้าร่วมการแข่งขันจะ จำกัด กิจกรรมของฝ่ายหนึ่งฝ่ายที่ตกลงที่จะไม่แข่งขันกับอีกฝ่ายหนึ่งซึ่งมักเป็นนายจ้างของเขาในช่วงระยะเวลาหนึ่งและภายในพื้นที่ทางภูมิศาสตร์ที่เฉพาะเจาะจง
• ข้อตกลงที่ไม่ใช่การชักจูง จำกัด การตลาดและการจ้างงานโดยบุคคลหนึ่งในข้อตกลงทางธุรกิจ ฝ่ายหนึ่งฝ่ายตกลงที่จะไม่เรียกร้องให้พนักงานหรือลูกค้าจากอีกฝ่ายหนึ่ง

• ข้อตกลงการไม่เปิดเผยข้อมูล จำกัด การสื่อสาร คู่สัญญาฝ่ายหนึ่งตกลงที่จะไม่เปิดเผยความลับทางธุรกิจความลับทางการค้ากระบวนการที่เป็นกรรมสิทธิ์หรือกิจกรรมเฉพาะอื่น ๆ หรือข้อมูลที่เกี่ยวข้องกับธุรกิจ

ขอจํากัดที่กําหนดในสัญญาจางงาน

คำจำกัดความที่พบมากที่สุดคือข้อตกลงการจ้างงานซึ่งห้ามไม่ให้พนักงานกระทำการเฉพาะอย่างใดอย่างหนึ่งในระหว่างระยะเวลาการจ้างงานหรือหลังสิ้นสุดการจ้างงาน

ข้อตกลงการไม่แข่งขันและไม่เปิดเผยเป็นส่วนใหญ่มักพบใน สถานการณ์การจ้างงาน โดยเฉพาะอย่างยิ่งเมื่อธุรกิจมีการลงทุนอย่างหนักในพนักงานโดยการลงนามโบนัสสิ่งจูงใจอื่น ๆ และการฝึกอบรมที่กว้างขวาง พนักงานอาจได้รับความไว้วางใจจากข้อมูลที่เป็นความลับซึ่งธุรกิจนี้ไม่ต้องการแพร่กระจายและจัดหาให้กับคู่แข่งเสมอไปและเมื่อสิ้นสุดการจ้างงาน

ตัวอย่างอื่น ๆ ของสถานการณ์ข้อตกลงที่ จำกัด

ข้อตกลงตามข้อตกลงที่ จำกัด อาจเป็นส่วนสำคัญกับความสัมพันธ์ทางธุรกิจอื่น ๆ อย่างไรก็ตาม ข้อตกลงความร่วมมือ มักประกอบด้วยข้อห้ามการแข่งขันและเงื่อนไขการไม่ชักชวนรวมถึงบทบัญญัติที่ไม่เปิดเผยข้อมูล โดยเฉพาะอย่างยิ่งกับเจ้าของหรือคู่ค้ารายใหม่ที่เข้ามาในธุรกิจที่มีอยู่

เจ้าของคนใหม่อาจต้องการให้เจ้าของเดิม / ผู้ขายรายเดิมเซ็นข้อตกลงที่ไม่แข่งขันซึ่งทำให้เขาไม่สามารถแข่งขันได้เนื่องจากเป็นส่วนหนึ่งของการ ขายธุรกิจ เจ้าของใหม่อาจต้องการจำกัดความสามารถของเจ้าของเดิมในการจ้างพนักงานหรือขอร้องลูกค้าหรือลูกค้าที่มีอยู่หรือ จำกัด การเปิดเผยข้อมูลในกรณีนี้เจ้าของเดิมถูก จำกัด จากการแข่งขันกับเจ้าของธุรกิจรายใหม่ (a) ในรูปแบบเฉพาะ ธุรกิจ (ข) ในช่วงเวลาที่กำหนด (c) และในพื้นที่เฉพาะ

ปัญหาเกี่ยวกับข้อตกลงข้อตกลงตามข้อ จำกัด

กฎหมายของรัฐบัญญัติข้อตกลงข้อตกลงที่เข้มงวดและกฎหมายเหล่านี้อาจแตกต่างกันไปขึ้นอยู่กับเขตอำนาจศาลในเขตอำนาจศาลในสิ่งที่พวกเขาอนุญาตและข้อกำหนดใดจะไม่ได้รับการยึดถือ แคลิฟอร์เนียยกตัวอย่างเช่นมีข้อห้ามในข้อห้ามการแข่งขันและไม่อนุญาตให้มีการพยายามหลีกเลี่ยงการห้ามนี้ทุกครั้ง แม้ว่าพนักงานจะลงนามในสัญญาที่ไม่ใช่การแข่งขัน "โดยสมัครใจ" หรือ "เพื่อการพิจารณาที่ได้รับ" พันธสัญญาจะไม่ได้รับการยึดถือ

ศาลมักจะลงมาที่ด้านข้างของพนักงานในข้อพิพาทเกี่ยวกับข้อตกลงที่ไม่เกี่ยวกับการแข่งขันโดยเฉพาะอย่างยิ่งหากข้อตกลงไม่เป็นที่สมเหตุสมผล - เป็นเรื่องที่พนักงานไม่สมควรได้รับความยากลำบากหรือเกินกว่าธรรมชาติของการป้องกันที่นายจ้างชอบธรรมจะได้รับสิทธิ์ . ข้อตกลงน้อยกว่าหนึ่งปีมีแนวโน้มที่จะได้รับการสนับสนุนมากกว่าผู้ที่มีอายุเกินกว่าสองปี

ข้อตกลงการไม่เปิดเผยข้อมูลถือเป็นเรื่องปกติที่เกี่ยวกับความลับทางการค้าหรือธุรกิจและข้อมูลลูกค้าที่เป็นความลับ

พูดคุยกับ ทนายความ ในรัฐของคุณหากคุณกำลังพิจารณาร่างหรือทำสัญญาข้อตกลงข้อ จำกัด การบังคับใช้ที่ดีที่สุดจะขึ้นอยู่กับกฎหมายของรัฐของคุณเท่านั้น แต่มีแนวโน้มในพื้นที่ของคุณดังนั้นนี่คือพื้นที่หนึ่งที่คุณอาจจะทำได้ดีเพื่อขอความช่วยเหลือจากผู้เชี่ยวชาญก่อนจะเข้ารับการอบรม