คุณจำเป็นต้องเจาะลึกความสามารถของคุณจริงๆถ้าคุณคาดว่าจะมีโอกาสได้สัมภาษณ์
ระบุตำแหน่งในอดีตของคุณอย่างชัดเจน
อีกครั้งชื่อของตำแหน่งปัจจุบันและอดีตของคุณอาจหมายถึงสิ่งที่แตกต่างกันไปแต่ละนายจ้างที่คาดหวัง ความรับผิดชอบประจำวันของผู้ ประสานงาน ในศูนย์การประชุมมีความหมายแตกต่างจากคู่ค้าที่ไม่แสวงหาผลกำไร อย่าพึ่งพาชื่องานเพื่อแสดงทักษะและความชำนาญของคุณ คิดถึงกิจวัตรประจำวันของคุณและแปลงานเหล่านั้นให้เป็นคำอธิบายที่ถูกต้องเกี่ยวกับความสามารถของคุณ
กำหนดขนาดกลุ่มและงบประมาณ
การวางแผนงานเลี้ยงอาหารค่ำสำหรับแขก 100 คนเห็นได้ชัดว่าไม่เหมือนกับการวางแผนงานแสดงสินค้าที่มีผู้เข้าร่วมประชุม 5,000 ราย แต่อย่าทำให้สมมติฐานที่ว่าใหญ่กว่านั้นจำเป็นต้องดีกว่า งานเลี้ยงอาหารค่ำต้องให้ความสำคัญกับความต้องการส่วนบุคคลมากขึ้น ในขณะที่งานแสดงสินค้า เกี่ยวข้องกับกลยุทธ์การควบคุมต้นทุนมากขึ้น สิ่งสำคัญคือการกำหนดจำนวนจริงให้กับขนาดกลุ่มและพารามิเตอร์งบประมาณที่คุณใช้งาน
นี้จะให้นายจ้างของคุณกับภาพที่ชัดเจนของสิ่งที่คาดหวังจากคุณ
เพิ่มประสบการณ์ด้านการตลาดใด ๆ
เพียงเกี่ยวกับทุกเหตุการณ์มีฟังก์ชันการตลาดหรือวัตถุประสงค์ที่แนบมากับมัน แม้งานแต่งงานจะต้องมีการส่งเสริมที่เหมาะสมเพื่อดึงดูดความสนใจให้กับ RSVP ประเด็นคือความเสี่ยงที่คุณได้รับจาก กลยุทธ์ทางการตลาด ควรรวมอยู่ในประวัติส่วนตัวของคุณ
คุณได้ตั้งค่าและจัดการระบบการ ลงทะเบียนออนไลน์แล้ว หรือยัง? คุณประสบความสำเร็จในการผสมผสาน สื่อทางสังคม เข้ากับการออกแบบกิจกรรมของคุณหรือไม่? เป้าหมายของกิจกรรมเพื่อโปรโมตผลิตภัณฑ์หรือบริการคืออะไร นี่คือตัวอย่างของฟังก์ชันการตลาดที่คุณอาจมองข้าม เพิ่มทักษะของคุณให้มากขึ้นโดยเพิ่มลงในประวัติการทำงานของคุณ
แสดงให้เห็นถึงประสิทธิภาพของเวลาและเงิน
มีทรัพยากรสองอย่างที่คุณสามารถขายให้กับทุกธุรกิจบนโลกใบนี้ได้ทั้งเวลาและเงิน ทุกคนที่ได้แสดงให้เห็นถึงความสำเร็จในการสร้างกระบวนการที่มีประสิทธิภาพมากขึ้นในพื้นที่เหล่านี้จะเป็นผู้สมัครที่ทำงานได้ดีเสมอไป นี่หมายความว่าอะไรสำหรับคุณ? เน้นทักษะการวางแผนงานที่คุณมีซึ่งจะช่วยประหยัดเวลานายจ้างเงินหรือทั้งสองอย่าง บางทีคุณอาจหาวิธีที่จะเสียค่าใช้จ่ายด้านอาหารในงานโดย $ 3 ต่อคนหรือบางทีคุณอาจใช้ ระบบ RFP ใหม่ซึ่งจะนำไปสู่โอกาสในการขายมากขึ้น ความสำเร็จเช่นนี้อย่างแน่นอนจะจับตาของ บริษัท ที่ดี
จัดการทักษะการจัดการของคุณ
ในตอนท้ายของวัน นักวางแผนกิจกรรม คือผู้จัดการคน แม้ว่าคุณจะไม่มีพนักงานที่แจ้งให้คุณทราบข้อเท็จจริงที่ว่าคุณประสานบริการของ Caterers ดอกไม้และ บริษัท ให้เช่าแสดงให้เห็นว่าคุณสามารถนำพาผู้อื่นไปสู่เป้าหมายร่วมกันได้ บริษัท ขนาดใหญ่จ้างพนักงานที่มีอนาคตในใจ
พวกเขาต้องการผู้สมัครที่แสดงศักยภาพในการเติบโต ลองนึกถึงแง่มุมต่างๆของงานปัจจุบันของคุณที่เกี่ยวข้องกับการทำงานร่วมกับผู้คนและพิจารณาถึงทักษะการบริหารจัดการที่จำเป็นในความสัมพันธ์เหล่านี้ วิธีนี้จะช่วยให้คุณระดมความคิดในการอธิบายคุณลักษณะการจัดการของคุณได้
โอบกอดด้านเทคนิคของคุณ
อุตสาหกรรมการวางแผนงานจะเต็มไปด้วยนวัตกรรมทางเทคโนโลยี จากซอฟต์แวร์การจัดการเหตุการณ์ไปจนถึงการปรับปรุงเวทีเสียง / ภาพพจน์คุณอาจต้องการหาเหตุการณ์ที่ไม่พึ่งพาคอมพิวเตอร์และเทคโนโลยี นายจ้างรู้เรื่องนี้และพวกเขาไม่ต้องการใช้เวลาอันมีค่าในการฝึกอบรมบุคคลใหม่ในพื้นฐาน เคยเป็นที่เราจะแสดงรายการความคุ้นเคยของเรากับ Microsoft Word และ Excel เป็นทางสายย่อยในการดำเนินการต่อของเรา ตอนนี้คุณควรอธิบายถึงประสบการณ์ด้านเทคโนโลยีของคุณอย่างละเอียดโดยเฉพาะอย่างยิ่งหากคุณมีพื้นฐานในการจัดการเว็บไซต์โปรแกรมอีเมลและแอพพลิเคชัน BEO
วัตถุประสงค์ของบทความนี้คือเพื่อช่วยให้คุณเข้าใจความแตกต่างระหว่างทักษะการวางแผนงานจากตำแหน่งจริงที่คุณจัดขึ้น ในขณะที่การดูงานที่มีประสบการณ์ขององค์กรเป็นเรื่องใหญ่ แต่ในที่สุดทักษะของคุณจะทำให้คุณได้รับการว่าจ้าง คุณสามารถทำอะไรได้บ้างจากผู้สมัครคนอื่น ๆ ? ค้นหาวิธีที่จะทำให้ทุกอย่างเป็นคำเพื่อทำให้งานของคุณโดดเด่นกว่าชุด